المحتويات:
هى عبارة عن فهرس يوضح العناوين الرئيسية وأرقام صفحاتها.


المقدمة:
يوضح فيها أهمية التدريب التعاوني.



التعريف بجهة التدريب:
يتم التعريف بجهة التدريب من خلال البنود التالية :اسم الجهة ، عنوانها ، طبيعة العمل ، عددالموظفين ، ومعلومات عامة عنها وعن القسم الذي تم التدريب فيه ، واسم المسئول عن التدريب.



الجدول الزمني للتدريب التعاوني:
يتم وضع جدول زمني يحتوي على ما تم إنجازه في كل أسبوع من أسابيع التدريب .

المعارف والمهارات والتجارب المكتسبة:
شرح موجز للمعارف والمهارات والتجارب التى تم التدرب عليها،مع ضرورة الربط العلمي والعملي بين ما تم التدريب عليه فى الكلية وواقع الخبرات والمهارات المكتسبة بجهة التدريب .





ملاحظاتعامة على التدريب:
في هذا الجزء يذكر الإيجابيات والسلبيات التي ظهرت للمتدرب أثناء فترة التدريب ، وكذلك المقترحات التي يجدر الإشارة إليها.


ملاحظات عامة:
- يقدم التقرير مطبوع ومغلف لمشرف التدريب بالكلية بنهاية فترة التدريب كما يمكن دعم التقرير بصورة توضيحية.
- يجب مراعاة التدقيق اللغوي وسلاسة التعبير ومراعاة تحري الدقة فى المصطلحات الإنجليزية ، وتجنب الإسلوب الإنشائي.
- يجب مراعاة قواعد التنسيق والتحرير في كتابة التقرير.

عبير المحبة1 (عبداللطيف المذن)Google إجابات-الهاتف المحمول-السعودية-المواقع والبرامج-الكمبيوتر والإنترنت


أكثر...